การทำยูนิฟอร์มของบริษัทเป็นเรื่องปรกติในหลากหลายอุตสาหกรรม ซึ่งมันมีผลดีทั้งทางด้านความสะดวก และคือสิ่งที่แบ่งแยกบ่งบอกว่าคนไหนเป็นบุคลากรตามห้องอาหาร และตามซุปเปอร์มาร์เก็ต ถ้าหากพนักงานของคุณใส่ก็ยูนิฟอร์มจะช่วยให้ผู้ซื้อตรวจสอบได้เร็วขึ้นยิ่งกว่าแขวนป้ายชื่อที่อก แต่กระนั้นแม้ว่าร้านค้าของท่านไม่ได้เป็นส่วนหนึ่งกรุ๊ป กิจการค้าเซอร์วิส แต่กระนั้นยูนิฟอร์มพนักงานก็ช่วยส่งผลให้เจ้าหน้าที่ของกิจการมีความรับรู้ว่าพวกเขาคือองค์ประกอบของบริษัท ของกิจการเช่นเดียวกัน ซึ่งต่อจากนี้ไปคือ 3 คำถามที่กำหนด เพื่อนๆสมควรเซ็นรับรองนโยบายจัดทำเสื้อยูนิฟอร์มแจกบุคลากรของท่านหรือเปล่า
- พนักงานของเราต้องเดินทางพบปะผู้ซื้อข้างนอกใช่ไหม
ยูนิฟอร์มพนักงานสามารถผลิตใช้กับกิจการค้าทุกประเภท แต่ยูนิฟอร์มจะสำคัญอย่างยิ่ง ร้านค้าบริษัทท่านคือแนวการบริการ โดยต้องให้พนักงาน เดินทางเยี่ยมลูกค้าที่บ้าน และสำนักงาน ยูนิฟอร์มพนักงานจะทำให้ผู้บริโภคเข้าใจว่ากำลังติดต่อกับตัวแทนของกิจการและยังช่วยปลูกสร้างอิมเมจแบรนด์ แสดงถึงระดับความเป็นมืออาชีพและความน่าเชื่อถือ ทั้งนี้ในกรณีที่เป็นกิจการให้บริการตามที่อยู่อาศัยลูกค้า เช่นว่า บริษัทกำจัดหนู หรือธุรกิจเซอร์วิสเกี่ยวกับบ้าน การให้พนักงานสวมยูนิฟอร์มที่เป็นระเบียบ โชว์ตราบริษัทอย่างเด่นชัด จะส่งผลให้ผู้บริโภครู้สึกปลอดภัย วางใจมากกว่าสวมใส่ชุดไปรเวท การแต่งกายเป็นสิ่งสำคัญ จะต้องเรียบร้อยและสะอาดตา ซึ่งยูนิฟอร์มช่วยได้
- พนักงานบริษัทท่านต้องการยูนิฟอร์มหรือไม่
ในหลายกิจการค้า ตัวอย่างเช่น บริษัททำโพผลสำรวจ มักจะจำต้องพึ่งพิงลักษณะการตบแต่งเพื่ออำนวยความคล่องและสุภาพเรียบร้อยในการทำงานนอกบริษัท ส่วนทางด้านบางธุรกิจการได้ใส่ชุดยูนิฟอร์ม ช่วยช่วยให้เจ้าหน้าที่เหล่านั้นเกิดความรัก สร้างความรู้สึกด้านบวกในความเป็นยูนิตี้ขององค์กร คือสิ่งเตือนสัมปชัญญะตัวเอง ให้ระลึกถึงหน้าที่และปฏิบัติงานด้วยความขยันเพื่อธุรกิจ ยิ่งไปกว่านี้ยูนิฟอร์มยังทำให้บุคลากรรู้สึกสะดวกสบาย ไม่จะต้องวิตกว่าเสื้อผ้าที่คัดเลือกสวมไปออฟฟิศในตอนเช้าจะสมควรกับกาลเทศะหรือเปล่า ยูนิฟอร์มที่ดีอาจจะไม่เป็นชุดครบ ทั้งตัวตั้งแต่ส่วนบนถึงส่วนล่าง แต่เพียงมีเสื้อโปโล หรือเชิ้ตยูนิฟอร์ม กับให้โอกาสในการเลือกสรรรองเท้ากับกระโปรงเอง ก็ถือได้ว่าเป็นการเลือกใช้นโยบายการแต่งกายที่เหมาะสมแล้ว ด้วยเหตุนั้นก่อนการตัดสินใจว่าจะจัดทำหรือไม่ผลิตยูนิฟอร์ม จำต้องผ่านการประชุมร่วมกันและปรึกษาจากบุคลากรเป็นกระบวนการที่มีประสิทธิภาพที่สุด - ผู้ใดเป็นคนเสียค่าใช้จ่าย
โดยปรกติยูนิฟอร์มของร้านค้าเชื่อว่าบุคลากรต้องการให้บริษัทช่วยออกค่าใช้จ่ายในส่วนนี้ ทั้งนี้เพราะในบางสถานประกอบการที่รูปแบบการทำงานจำต้องมีการเปราะเปื้อนของเครื่องแต่งกาย หรือต้องมีความคล่องตัวในการปฏิบัติงานสูง ซึ่งหากให้เขาทั้งหลายสวมใส่เครื่องแต่งกายธรรมดาที่ตนเองเลือกเฟ้นเอง แบบอาจไม่เหมาะกับงาน หรือก่อให้เกิดอันตรายในการทำงานได้ การผลิตเสื้อยูนิฟอร์มจะช่วยสร้างความปลอดภัยให้แก่เจ้าหน้าที่ นอกจากนี้ก็นับว่าเป็นการทำการตลาดของธุรกิจไปในตัว ซึ่งถือว่าเป็นจุดดีกับธุรกิจ เพราะฉะนี้ ค่าใช้จ่ายบริษัทสมควรเป็นคนออก และด้วยยูนิฟอร์มถือได้ว่าเป็นผลประโยชน์ที่พนักงานพึงได้ และยังเป็นการสร้างกำลังใจให้บุคลากร โดยการช่วยเขาทั้งหลายประหยัดสตางค์สำหรับซื้อหาชุดใส่ทำงานในทุกวันด้วย
ภาพลักษณ์กิจการเป็นข้อสำคัญ หลายหนที่
ยูนิฟอร์มกิจการค้าสร้างความตรึงใจให้แก่ผู้ซื้อท่านได้ ก่อนที่จะทักทายและแนะนำบริการนั้นอีก การจัดทำแบบเสื้อเชิ้ต หรือยูนิฟอร์มที่เป็นเอกลักษณ์ โดดเด่น เตะตา และสวยงามน่าใส่ เป็นรายละเอียดปลีกย่อยเล็กๆ น้อยๆ แต่เป็นเรื่องที่สำคัญ โดยท่านสมควรเข้าใจและสนใจอย่างมาก การจัดจ้างทำยูนิฟอร์มหลีกเลี่ยงมองถึงราคาถูกหรือกระเหม็ดกระเหมียดงบประมาณของบริษัทเท่านั้น แต่ควรให้ความสำคัญใส่ใจเรื่องมาตรฐานของวัสดุใส่สะดวก การคัทติ้งเป็นระเบียบ ใส่ได้ยาวนาน และควรคัดเลือกโรงงาน
รับผลิตชุดยูนิฟอร์มที่มีมาตรฐาน มีความชำนาญการดีไซน์คือประเด็นแรกๆ ที่สมควรคำนึง
เครดิต :
http://www.topsuniform.com/Tags : ยูนิฟอร์ม,สั่งตัดยูนิฟอร์ม
